Quand j’étais enfant, mon père travaillait dans le secteur de la location d’équipement, et je pense que j’ai toujours su que je rejoindrais l’entreprise familiale. En fait, mon oncle disait que lorsqu’il me demandait, lorsque j’avais 5 ans, ce que je voulais faire quand je serais grand, ma réponse était que je voulais être dans le secteur de l’équipement comme mon père.

Je me rends compte qu’une carrière dans la location d’équipement n’est pas un parcours professionnel évident pour la plupart des gens. Les parents, les amis et les conseillers en orientation à l’école secondaire en parlent très peu ou pas du tout.

Il faut que cela change.

Notre secteur, qui crée des revenus de 5 milliards de dollars au Canada, est en croissance constante. Il emploie environ 17 000 personnes dans des postes allant de la coordination de la cour à la haute direction. La location d’équipement est un secteur passionnant, en constante évolution et en perpétuel changement. C’est une activité essentielle à la croissance de l’économie canadienne qui touche de nombreux secteurs, notamment la construction et la rénovation de logements, la construction et la réhabilitation de routes et de ponts, la construction et l’entretien d’infrastructures de services publics essentiels, l’exploitation minière, l’exploitation et la distribution gazières et pétrolières, la construction commerciale et la construction d’écoles et d’hôpitaux.

Il existe de nombreux parcours vers des carrières enrichissantes dans notre secteur. En ce qui concerne les opérations, vous pouvez commencer à la base en tant que coordonnateur de la cour, un poste aux fonctions concrètes où l’on apprend un peu de tout sur les différents types d’équipement et d’applications. Bon nombre de nos coordonnateurs à la location, directeurs de succursale, directeurs régionaux et cadres supérieurs (comme moi) ont commencé comme coordonnateurs de la cour pour ensuite gravir les échelons.

Toutefois, les opérations ne sont pas la seule voie vers une carrière réussie et enrichissante dans la location d’équipement. Notre secteur déploie des technologies de l’information de pointe, notamment en matière de rapports et d’analyses avancés, de télématique, d’infrastructure technologique et de gestion des données.

Nos services des ventes et du marketing proposent des carrières dans les domaines suivants : vente et gestion des ventes, service à la clientèle, stratégie, image de marque, positionnement, stratégie et mise en œuvre des médias sociaux, médias numériques, conception graphique, événements spéciaux et promotions.

La santé et la sécurité sont la priorité absolue de notre entreprise. Nous employons dans toutes nos organisations des conseillers et des responsables de la santé et de la sécurité qui travaillent sans relâche à l’élaboration de stratégies et d’outils visant à assurer la sécurité de nos employés et de nos clients.

Notre secteur offre aussi des carrières en finances et en ressources humaines. Nous proposons des programmes de formation professionnelle et de développement du leadership aux personnes ambitieuses qui souhaitent acquérir les compétences et l’expérience qui les mèneront là où elles veulent aller, que ce soit dans le secteur de la location d’équipement, dans un autre secteur d’activité ou dans leur vie personnelle.

Le Canada est un pays accueillant qui jouit d’une population très diversifiée. Le secteur de la location d’équipement s’efforce de représenter les communautés desservies dans ses effectifs. Dans ce domaine à prédominance historiquement masculine, le paysage est en train de changer; en effet, nous offrons de plus en plus de possibilités aux femmes et aux minorités dans notre entreprise. Nous sommes convaincus que les entreprises peuvent obtenir de meilleurs résultats financiers, créer des cultures plus solides, saines et diversifiées et mieux répondre aux besoins de leurs clients en créant plus de diversité dans les postes de direction et la gouvernance d’entreprise.

J’ai connu une carrière merveilleuse et enrichissante dans ce secteur exaltant. J’ai travaillé d’arrache-pied, j’ai pris soin de ma famille, je me suis fait des amis pour la vie et j’ai appris un tas de nouvelles choses qui ont donné un but et un sens à ma vie. Je n’échangerais mon expérience pour rien au monde. Je souhaite sincèrement que vous envisagiez une carrière dans le secteur de la location d’équipement, afin que vous puissiez vivre, vous aussi, une expérience aussi stimulante.

Cordialement,

Doug

Chef de la direction

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